Hoe schrijf je een sollicitatiebrief? Tips en voorbeelden!

Hoe schrijf je een sollicitatiebrief? Een goede sollicitatiebrief laat niet alleen zien waarom jij geschikt bent voor de functie, maar ook waarom je enthousiast bent over het bedrijf. Werkgevers ontvangen vaak tientallen sollicitaties, dus het is belangrijk dat jouw brief direct de aandacht trekt. Hier leggen we uit hoe je een pakkende sollicitatiebrief schrijft, welke fouten je moet vermijden en hoe je jouw motivatie overtuigend verwoordt.

Als je niet zeker weet waar je moet beginnen, helpen wij je graag op weg. Of je nu net start met solliciteren of al ervaring hebt, met de juiste aanpak vergroot je jouw kansen op succes.

Waarom is een sollicitatiebrief belangrijk?

Een sollicitatiebrief is jouw kans om jezelf te onderscheiden van andere kandidaten. Een cv geeft een overzicht van je ervaring en vaardigheden, maar een sollicitatiebrief laat jouw persoonlijkheid en motivatie zien. Werkgevers willen weten waarom jij bij hun organisatie past en wat jou drijft om op deze functie te solliciteren.

Daarnaast biedt een sollicitatiebrief de mogelijkheid om extra uitleg te geven over je cv. Misschien heb je een gat in je werkervaring of wil je een carrièreswitch maken. Met een goed geschreven sollicitatiebrief kun je deze punten op een positieve manier toelichten en laten zien waarom je toch de juiste kandidaat bent.

Een sollicitatiebrief is niet alleen een formaliteit, maar een belangrijk onderdeel van het sollicitatieproces. Hoe beter je brief aansluit bij de vacature, hoe groter de kans dat je uitgenodigd wordt voor een gesprek. Daarom is het essentieel om de tijd te nemen om een sterke, overtuigende sollicitatiebrief te schrijven.

Hoe schrijf je een sollicitatiebrief?

Een sollicitatiebrief bestaat uit een aantal vaste onderdelen die ervoor zorgen dat je boodschap helder en overtuigend overkomt. Begin altijd met een pakkende opening waarin je aangeeft op welke functie je solliciteert en waarom. Een saaie of standaard opening valt niet op, dus probeer direct iets persoonlijks of interessants te vermelden.

Vervolgens ga je dieper in op jouw ervaring en vaardigheden. Leg uit waarom jij geschikt bent voor de functie en geef concrete voorbeelden van wat je in vorige banen hebt bereikt. Gebruik geen lange opsommingen, maar houd het kort en krachtig. Werkgevers willen snel kunnen zien wat jij te bieden hebt.

Sluit je sollicitatiebrief af met een sterke conclusie. Geef aan dat je graag een gesprek wilt en bedank de werkgever voor de tijd. Een beleefde, enthousiaste afsluiting maakt een positieve indruk en vergroot je kans om uitgenodigd te worden.

Jouw motivatie overtuigend verwoorden

Werkgevers willen niet alleen weten of je de juiste vaardigheden hebt, maar ook waarom je juist bij hun bedrijf wilt werken. Een algemene motivatie zonder persoonlijke touch werkt niet. Zorg ervoor dat je in jouw sollicitatiebrief laat zien dat je onderzoek hebt gedaan naar het bedrijf en de functie.

Benoem bijvoorbeeld specifieke projecten van het bedrijf die je interessant vindt of waarden waar je je in herkent. Dit laat zien dat je serieus bent en echt geïnteresseerd bent in de functie. Een motivatie die aansluit bij het bedrijf maakt een veel sterkere indruk dan een standaardzin zoals “Ik ben enthousiast over deze functie.”

Daarnaast is het goed om te laten zien hoe jouw ambitie aansluit bij de functie. Werkgevers zoeken niet alleen iemand die het werk kan doen, maar ook iemand die gemotiveerd is en zich wil ontwikkelen. Laat dus zien dat je enthousiast bent over de kansen en groeimogelijkheden binnen het bedrijf.

Veelgemaakte fouten en hoe je ze voorkomt

Een sollicitatiebrief moet professioneel en foutloos zijn. Toch worden er vaak dezelfde fouten gemaakt die ervoor zorgen dat een sollicitatie minder succesvol is. Een van de meest voorkomende fouten is een standaardbrief sturen zonder deze aan te passen aan de vacature. Werkgevers merken direct wanneer een brief gekopieerd en geplakt is. Het is meer werk om elke sollicitatiebrief uniek te maken, maar het vergroot je kansen op de baan.

Een andere veelgemaakte fout is te lange of onduidelijke zinnen. Een sollicitatiebrief moet vlot lezen en niet te formeel of afstandelijk zijn. Probeer actief te schrijven en vermijd lange, ingewikkelde zinnen. Hoe duidelijker en beknopter je je boodschap brengt, hoe beter.

Ook spelfouten of grammaticale fouten kunnen funest zijn. Controleer altijd je sollicitatiebrief voordat je deze verstuurt. Laat je brief desnoods door iemand anders lezen om zeker te weten dat alles correct is. Een kleine fout kan ervoor zorgen dat je minder serieus wordt genomen door een werkgever. 

Als je gebruik maakt van een AI tool als ChatGPT, gebruik het om de spelling te checken. Het schrijven moet je zelf doen, want alleen dan kun jezelf aan de toekomstige werkgever presenteren.

Tips om jouw sollicitatiebrief uniek te maken

Om op te vallen tussen andere sollicitanten, moet je sollicitatiebrief persoonlijk en overtuigend zijn. Dit betekent dat je moet vermijden om algemene uitspraken te doen zoals “Ik ben een harde werker” of “Ik werk graag in teamverband.” In plaats daarvan, geef specifieke voorbeelden van situaties waarin je deze eigenschappen hebt laten zien.

Daarnaast helpt het om een originele openingszin te bedenken. In plaats van te beginnen met “Hierbij solliciteer ik op de functie van…”, kun je iets vertellen over jouw motivatie of een korte anekdote gebruiken. Dit trekt de aandacht en maakt je sollicitatiebrief direct interessanter om te lezen.

Ten slotte is het belangrijk om je brief kort en krachtig te houden. Werkgevers hebben weinig tijd, dus een lange en uitgebreide sollicitatiebrief wordt vaak niet volledig gelezen. Zorg ervoor dat je binnen één pagina jouw belangrijkste punten benoemt en de lezer nieuwsgierig maakt om meer over jou te weten te komen.

Een sterke sollicitatiebrief schrijven is niet moeilijk, maar vereist wel aandacht en voorbereiding. Door je brief goed op te bouwen, je motivatie overtuigend te verwoorden en veelgemaakte fouten te vermijden, vergroot je je kansen op een uitnodiging.

Wij helpen je graag verder bij het vinden van een passende baan. Of je nu tijdelijke of vaste werk zoekt, bij ons vind je vacatures in verschillende sectoren. Zorg ervoor dat je sollicitatiebrief opvalt en maak een sterke eerste indruk. Met de juiste aanpak kun je binnenkort aan de slag in een nieuwe baan!